Neue Perspektiven für Ihren beruflichen Alltag
Sie möchten Ihre berufliche Rolle klären, Konflikte im Team lösen oder Veränderungen gestalten? Ich begleite Einzelpersonen, Teams und Führungskräfte mit Supervision und Coaching. Meine Angebote zu Achtsamkeit und Selbstmitgefühl unterstützen Sie dabei, fürsorglich mit Ihren eigenen Ressourcen umzugehen.
Gemeinsam nehmen wir Ihr Anliegen in den Blick, entdecken neue Perspektiven und entwickeln nächste Schritte, die zu Ihnen passen. Dabei begegne ich Ihnen offen, zugewandt und mit Vertrauen in Ihre Fähigkeiten.
Sie möchten herausfinden, welches Angebot zu Ihnen passt? Nehmen Sie gerne Kontakt mit mir auf.

Mein Supervisionsverständnis
wurzelt in der systemisch-konstruktivistischen, lösungsfokussierten Theorie. Einflüsse aus der psychodynamischen Theorie, humanistischen Richtungen und aus der Philosophie der Achtsamkeit fließen in dieses Verständnis ein. Daraus hat sich eine ganzheitliche Sichtweise entwickelt, aus der heraus ich den Menschen wahrnehme.
Da die besten Lösungen in Ihnen selber zu finden sind,  gebe ich lediglich Impulse, knüpfe an Ihre Ressourcen an und folge somit Ihrem Fluss.
Mittels eines breit aufgestellten, methodenintegrativen Repertoires nehme ich mit Ihnen zusammen Ihr Anliegen in den Blick. Ich visualisiere dabei gerne Ideen und Lösungen am Flipchart und setze kreative Medien und Methoden ein.
In meiner Arbeit werden alle Ebenen in den Blick genommen: Manche Lösungen lassen sich durch Reflexion auf der kognitiven Ebene finden, andere durch ein erfahrungsbetontes Spüren auf der affektiven Ebene und im Körper.

Qualitätssicherung
Meine fachlichen und ethischen Standards richten sich nach den in den Berufsverbänden DGSv und DGSF verfassten Richtlinien.
Den qualitativ hohen Standard meines Angebots stelle ich sicher mittels

• regelmäßiger Teilnahme an Intervisionen
• Kontrollsupervision
• Fortbildungen
• Evaluation meiner Angebote durch die Teilnehmer*innen.